◆ アピールポイント ◆
・成果がダイレクトに給与へ反映される制度あり
・高額インセンティブで年収アップも可能
・完全反響営業で飛び込みやテレアポ不要
・未経験からでも育成プログラムでスキル習得が可能
◆ 業務概要 ◆
首都圏エリアを中心に、
高級分譲マンションや投資不動産の営業を担当します！
お客様は経営者や資産家などが中心。
資産運用や将来設計をサポートしながら、
最適な物件を提案するコンサルティング型営業です！
◆ 具体的な業務内容 ◆
・お問い合わせいただいた顧客への対応（反響営業）
・投資ニーズや資産状況に合わせた物件提案
・契約締結に伴う手続きや調整業務
・成約後のフォローアップ・資産運用アドバイス
⭐ 1件あたりの取引金額が大きく、成約ごとのインセンティブは業界でも高水準です！
◆ 入社後の流れ ◆
まずは基本業務（顧客対応・物件情報整理など）を習得！
徐々に商談・提案・契約を主導できるようステップアップしていきます！
【1日のスケジュール例】
10:00 出社、メール・案件確認
10:30 物件データ整理、商談準備
11:00 提案資料作成
12:00 昼休憩
13:00 来客対応（資産運用相談・契約業務）
15:00 オンライン商談
17:00 内覧日程の調整、契約フォロー
19:00 翌日の準備を終えて退社
※業務内容によって時間配分は変動します
◆ 研修制度 ◆
未経験でも安心の充実プログラムを完備！
・不動産市場や税制、ローンに関する基礎知識
・提案力を鍛えるプレゼンテーション研修
・商談シミュレーション（ロールプレイ形式）
・トップセールスによるOJT・マンツーマン指導
◆ 会社の特徴 ◆
・社員数70名規模ながら、年間売上204億円を達成
・投資用不動産に特化し、富裕層顧客との取引が多数
・1件の取引規模が大きく、成果に見合った高額報酬を支給
◆ 働きやすさ ◆
・残業は最小限、プライベートも確保しやすい
・家賃補助や賞与年2回など福利厚生も充実
・インセンティブは翌月に即支給、モチベーションを維持できる仕組み
顧客の資産形成を支援しながら、
自分自身も高収入とキャリア成長を実現できる環境です！
向上心を持ち、成果を出していきたい方を歓迎します！
★知識・経験は一切不要です‼
★経験よりも想いを重視した
採用を行っております。
★未経験歓迎
★第二新卒歓迎
・頑張りをきちんと評価してほしい方
・経験を活かし更なるキャリアアップをしたい
そんな方が活躍できる環境です‼
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 10:00~19:00 休憩60分 ☆残業…月平均10時間程度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日・祝日休み） 年間休日125日 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 産前・産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 特別休暇 介護休暇 有給休暇（取得推奨制度あり） ＼ しっかり休めて、プライベートとの両立も可能！／ |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、 住宅手当、健康診断 補足情報： ■昇給・昇進（年1回） ■時間外手当 ■資格手当 ■社宅・家賃補助制度（社内規定あり／月6万円） ■社員研修旅行あり ☆2019年4月にはハワイへ行ってきました！ ■研修あり ◎家賃補助は一律で月6万円。 基本的に収入が高く、 月々の家賃も節約することができるので、 都心にゆとりを持って住むことが可能。 関西や九州から上京してきたメンバーもいます。 |
| 採用までの流れ | ご応募が込み合い、書類審査に数日ほど、 お時間をいただく場合がございます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 求人票だけでは伝わらない所から オンラインでまずはお伝えさせていただければと思います！ ・どんなキャリアアップができるのか？ ・今後のお給料は？ ・ライフワークバランスはとれるの？ ・お仕事について詳しく知りたい... etc... 興味本位でも大丈夫です！ お気軽にご応募いただければと思います！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ |
| 給与 |
年俸5000000円~10000000円
年収 5,000,000円 ～ 10,000,000円 〈給与〉 想定年収：500万円~1,000万円 月給：28万円~80万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 インセンティブ：あり 賞与あり 昇給あり ▼年収例 ・入社1年目： 年収800万円／20代 月給35万円＋インセンティブ ・入社2年目： 年収1100万円／30代 月給40万円＋インセンティブ ・入社３年目： 年収2600万円／マネージャー／20代 月給60万円＋インセンティブ |
| 採用担当者からのひとこと | お気軽にご応募下さい！ |
| 電話番号 | 070-3175-528 |
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