住宅供給数日本一を目指す当社にて、新たに活躍していただく人材の確保・採用業務となります。
入社いただいた際は、スキル・経験に応じて、下記のいずれかをお任せいたします！
【高卒採用】
高校訪問・職場見学などイベント企画実施 etc.
【大卒採用】
合同説明会への参加・大学訪問・インターンシップの企画実施・内定者研修の企画実施 etc.
【キャリア採用】
各種採用チャネルの選定・求人広告の出稿・人材紹介会社との契約締結・面談対応 etc.
人事部として【経営課題を「ヒト」で解決する】と目標を掲げており、
会社がさらなる成長のために必要不可欠な【ヒト】の確保をお願いいたします。
★魅力POINT
経営層の近くで、全員が最前線で採用活動に取り組める環境です。
年齢や性別に関係なく、裁量をもって人事領域の様々な業務に挑戦していけます◎
20代～30代のメンバーが中心となり、能動的に活動していける社風があります！
【必須条件】
■下記いずれかの採用経験がある方
・新卒採用
・キャリア採用
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | ■9:00～18:00（実働8時間/休憩60分） ※残業前休憩あり（18:00～18:30の30分間） ＼全社で残業削減に向けて取り組み中／ 定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★ |
| 休日・休暇 | 土日休み 年間休日：115日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、有給休暇 補足情報：■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 ■ハネムーン休暇 ■完全週休2日制 ※基本土日 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社用携帯貸与（スマホ） ■資格取得支援 ■産休育休制度（※取得実績多数！） ■時短勤務制度（※適用条件あり） ■時差勤務制度（※適用条件あり） ■持株制度 ■社員表彰制度 ■社内研修制度 ■ジョブローテーション制度 ■フリーエージェント制度 ■社内ホットライン設置通勤手当：原則上限月3万円（調整可） ■家族手当：当社規定による ■住宅手当：当社規定による ■産休育休制度（※取得実績多数！） ■時短勤務制度（※適用条件あり） ■時差勤務制度（※適用条件あり） ■社員持株制度（※奨励金20％！） |
| 採用までの流れ | お電話orオンラインにて15分ほど面談 （詳細求人票のご案内、選考の流れのご説明、履歴書・職務経歴書の確認、面接対策） ↓ 書類選考・面接（1～2回） ↓ 内定 |
| 給与 |
月給250000円~400000円
＋各種手当（家族・資格等） ※ご経験やスキルに応じて給与決定致します。 〈年収例〉 ■想定年収（経験者の方） 前職年収保証 ※経験内容・スキルに応じて前職年収が保証できます！ |
| 採用担当者からのひとこと | あなたの“本当にやりたい仕事”へ。をサポートいたします！（担当：中野） |
| 電話番号 | 080-7084-7658 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー12階 |
|---|---|
| 最寄駅 | 東京駅から徒歩2分 |
| 勤務地 |
|---|
| 東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー12階 |
| 最寄駅 |
| 東京駅から徒歩2分 |
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