WORKL

＜PR本文＞
１，《充実の研修制度あり》チャレンジしやすいお仕事
２，《長期休暇あり》プライベート時間もしっかり確保
３，《資格取得支援あり》スキルアップも目指せる！
４，《手厚い福利厚生あり》腰を据えて働ける環境！
５，《産休・育休あり》安心して子育てできる職場！

＜仕事内容＞
「新しい環境で働きたい」
「プライベートの時間を重視したい」などなどOK！
是非一緒に働きませんか？

▽詳細▽
あらかじめ用意された顧客リストに沿ってお電話をかけます。

お客様へ「現在お困りごとはありませんか」
「このサービスがあればコストを削減できますよ」など、
IT商材の魅力をトークスクリプトに基づいて説明。
「営業から詳しく紹介させていただけませんか」と
⽇程を調整するところまでつなげてください！

★実際の⽇程調整や訪問によるご提案は
　すべて別ポジションのスタッフが担当します！
※⽇程調整までたどりつく件数は1⽇3～4件程です。
※商材：店舗に向けたITサービス
（SaaSサービスがメイン、顧客管理ツール、DMM関係商品等）

＜おすすめポイント＞
■充実の研修制度あり！
　わからないことや困ったことがあれば、
　遠慮なく、聞いてくださいね！

■休暇充実！
　各種長期休暇あり！リフレッシュ休暇など
　無理なく働ける休暇制度もご用意しております！
　産休や育児休暇、介護休暇など
　家族を大切にできる休暇制度も整えていますので、
　安心して働けますよ！

■資格取得支援あり！
　会社の支援のもと、業務上必要な資格などを取得できますので、
　ひとつずつスキルアップしていきたい方、必見の環境です！
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【入社後の流れ】
2～3ヶ月の研修＆サポート体制が充実
入社研修では、ビジネスマナーや商材知識を学ぶ座学研修を実施。
その後、先輩動向やロープレで実践を積みながら、
スキルを着実に身に付けていきます。

入社後いきなり数字に追われる心配はありません！
サポート体制も手厚く、未経験でも安心して業務に臨めます！

【将来のキャリアパス】
▼Beginner（新人）
▼Member（一般）
▼Chief（主任）
▼Leader（係長）
▼Manager（課長）
▼Director（部長）

年に4回昇進のチャンスが豊富！
入社半年での最速昇進や20代のManager登用実績もあります！
社歴や年齢を問わず早期キャリアUPが可能◎
今後は事業拡大に伴い責任あるポストに就くことも！
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■上昇志向があり、業務に真摯に向き合える方
■前向きに業務にあたれる方

・未経験者歓迎
・第二新卒歓迎

・職種未経験OK
・業種未経験OK
・学歴不問

20代活躍中の職場！