【おすすめポイント】
・週2日〜勤務OK！ライフスタイルに合わせた働き方が可能！
・正社員登用制度あり！キャリアアップを応援！
・有給休暇・産前産後・育児・介護休暇など充実の休暇制度！
・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤もラクラク！
・安心して働ける充実の待遇制度をご用意！
【仕事内容】
・訪問入浴介護スタッフ
・看護師含む3名で1日6件程度のお客様宅へ訪問
・機材の搬入搬出・設置・入浴介助が中心
【具体的には】
寝たきりや心疾患などで入浴が困難な方のお宅に訪問し、居室で入浴サービスを提供します。
訪問先では浴槽を搬入・設置し、防水シートで床を保護。
看護師と連携し、着脱介助・バイタルチェックを行いながらお客様を支援します。
入浴は3人で洗髪・洗身など10分程度行い、お客様の体調により部分浴や清拭に切り替える場合もあります。
訪問1件の時間は約45分で、次のお宅へ車移動します！
【1日の流れ（例）】
8:30 出発・車内で情報共有
9:00〜9:45 1件目
10:00〜10:45 2件目
11:00〜11:45 3件目
11:45〜12:45 お昼休憩
13:00〜13:45 4件目
14:00〜14:45 5件目
15:00〜15:45 6件目
16:00 営業所戻り・物品補充・翌日の準備
17:30 退勤
【会社の特徴】
YouTubeでお仕事案内を発信中！「セントケア千葉」でぜひご覧ください！
お客様に寄り添い、安心して入浴を楽しんでいただくやりがいのあるお仕事です！
丁寧な研修やサポート体制が整っており、未経験の方も安心して始められます！
介護福祉士
学歴不問
ブランクOK
U・Iターン歓迎
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
|---|---|
| 勤務時間 | シフト制 8:30〜17:30 ※勤務日相談に応じます 勤務開始時期調整可能！ |
| 休日・休暇 | シフト制（勤務日要相談） 休日：日曜日、他 平日のみOK シフト制 週2・3日からOK 週4日以上OK 月1シフト提出 家庭都合休OK |
| 待遇・福利厚生 | 処遇改善一時金 2回/年 社会保険完備 昇給有 有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇 制服貸与 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） 正社員登用制度あり 入社1年経過後無期雇用転換（68歳以上は1年毎の契約更新） 研修制度有 資格取得支援制度有 介護支援専門員受験費用補助 予防接種補助制度 スタッフ紹介制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他 |
| 採用までの流れ | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎！ ＜電 話＞ 0120-938-007/043-203-0720 ＜メール＞ chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております！ |
| 給与 |
時給1300円~1600円
＊介護福祉士 実務経験10年以上 1,400円〜 実務経験 6年以上 1,350円〜 実務経験 3年以上 1,320円〜 実務経験 3年未満 1,300円〜 ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ≪別途支給≫ ・土曜祝日出勤手当100円/件 ・特定対応手当100円/件 ・処遇改善一時金 年2回支給（5，12月） |
| 採用担当者からのひとこと | 不明点などございましたらお気軽にご相談ください！ |
| 電話番号 | 0120938007 |
| 勤務地 | 千葉県市川市行徳駅前2-20-9ラグナパーク102号室 |
|---|---|
| 最寄駅 | 東西線 行徳駅より駅チカ徒歩3分 弁天公園向かい ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
| 勤務地 |
|---|
| 千葉県市川市行徳駅前2-20-9ラグナパーク102号室 |
| 最寄駅 |
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東西線 行徳駅より駅チカ徒歩3分 弁天公園向かい ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
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