【おすすめポイント】
・年間休日112日！しっかり休めてメリハリ勤務
・日勤のみ！夜勤・オンコールなし
・有給や産休・育休、介護休暇も取得OK
・交通費全額支給＆マイカー通勤OK
・安心して長く働ける福利厚生充実！
【仕事内容】
・健康チェック（バイタル測定、配薬など）
・個別機能訓練の実施
・計画書の作成補助
・口腔ケア（アセスメントや体操など）
・お客様の体調管理・生活支援
【具体的には】
入浴やお食事、レクリエーションなどを楽しんでいただくデイサービスでのお仕事です！
お一人おひとりの生活に寄り添いながら、日々の健康を支える看護業務をお願いします！
看護職としての専門性を活かしつつ、他職種との連携でチームケアを実践しています！
ブランクのある方や介護施設未経験の方も歓迎！丁寧にサポートします！
【会社の特徴】
多職種との連携がスムーズな働きやすい職場です！
子育て中のスタッフも多数活躍中で、家庭との両立が叶います！
資格取得支援制度や研修制度も充実！スキルアップを目指せる環境です！
安心して長く働きたい方にぴったりの職場です！
＊正看護師免許
経験不問
経験者歓迎
学歴不問
ブランクOK
U・Iターン歓迎
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8：30〜17：30 シフト制 残業月20時間以内 残業なし 勤務開始時期調整可能！ |
| 休日・休暇 | 1ヶ月変形労働シフト制 年間休日112日（月8〜11日） ＊希望考慮します 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 月1シフト提出 家庭都合休OK |
| 待遇・福利厚生 | 賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度 他 |
| 採用までの流れ | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎！ ＜電 話＞ 0120-938-007/043-203-0720 ＜メール＞ chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております！ |
| 給与 |
月給298500円~347000円
経験考慮あり 月給298,500円〜 <別途支給> 中重度ケア体制加算手当2,000円／月 認知症加算手当1,000円／月 |
| 採用担当者からのひとこと | 不明点などございましたらお気軽にご相談ください！ |
| 電話番号 | 0120938007 |
| 勤務地 | 千葉県茂原市鷲巣706-2 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR茂原駅より車で5分 小湊鐵道バス鷲ノ巣バス停より徒歩3分 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
| 勤務地 |
|---|
| 千葉県茂原市鷲巣706-2 |
| 最寄駅 |
|
JR茂原駅より車で5分 小湊鐵道バス鷲ノ巣バス停より徒歩3分 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
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