【PR本文】
1.出勤日・勤務時間考慮！生活スタイルに合わせた働き方が可能です！
2.正社員登用制度あり！
3.有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！
4.子育て世代歓迎！
5.交通費全額支給！マイカー通勤OKなので通勤もラクラク！
6.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。
【仕事内容】
＜正社員・パート・アルバイト＞
通所介護（デイサービス）/生活相談員/経験不問
セントケア市原デイサービスでの生活相談員のお仕事です！経験不問、スキルを伸ばせる環境です！
低離職率で、働きやすいと答えた人は9割以上！
年齢・前職は実に様々・・・
畑違いの業種から実務未経験で入社した方や、
長期のブランクから復帰した方もいます！
お客様一人ひとり、生活背景から求める要望も違いますが
多くの時間をお客様と同じ空間で接することができますので
変化に気付きやすく今後の希望にも寄り添うことができます！
採用後の研修も非常に充実しているので、
専門性を活かし成長していけます！
＜仕事内容詳細＞
お客様の自立支援に向けたけケアサービスを行うための支援業務を行っていただきます。
・利用に関する契約や事前調査
・ケアマネ及び関連各所へ連絡調整
・他事業所やご家族との連絡、調整
・介護業務全般
・PC操作（エクセル、ワード）
以下いずれか保有者
［1］介護福祉士
［2］社会福祉士
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
経験不問
未経験者歓迎
経験者歓迎
学歴不問
ブランクOK
U・Iターン歓迎
PCスキル
長期歓迎
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜18:30の間の8時間 ※勤務日・勤務時間相談に応じます シフト制 残業なし 勤務開始時期調整可能！ |
| 休日・休暇 | シフト制 週3日から勤務可 月1シフト提出 家庭都合休OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 契約期間1年 ※1年後無期転換 ※65歳以上1年毎契約 正社員登用制度あり 昇給あり 交通費全額支給 （車通勤可/社内規定により支給 ） 車通勤OK 制服貸与 研修あり 転勤なし 有給あり 産休制度あり 育休制度あり 介護休暇あり 禁煙・分煙 社割あり（余暇利用） 資格取得支援あり 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 予防接種補助制度あり ほっとライン（第３者相談通報窓口） 団体長期障害所得補償 他 |
| 採用までの流れ | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎！ ＜電 話＞ 0120-938-007/043-203-0720 ＜メール＞ chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております！ |
| 給与 |
時給1270円~1350円
時給1,270円〜 ＜別途支給＞ ・認知症加算手当 10円/時 ・中重度加算手当 20円/時 ・土日祝日出勤手当 50円/時 ・処遇改善一時金 年2回支給（5，12月） |
| 採用担当者からのひとこと | 不明点などございましたらお気軽にご相談ください！ |
| 電話番号 | 0120938007 |
| 勤務地 | 千葉県松戸市栄町8-612-2 |
|---|---|
| 最寄駅 | 常磐線 馬橋駅より徒歩21分 日本大松戸歯学部より徒歩7分 馬橋高校より徒歩6分 ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
| 勤務地 |
|---|
| 千葉県松戸市栄町8-612-2 |
| 最寄駅 |
|
常磐線 馬橋駅より徒歩21分 日本大松戸歯学部より徒歩7分 馬橋高校より徒歩6分 ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
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