【おすすめポイント】
・日勤のみの看護師業務！週休2日制で日曜固定休
・年間休日112日！有給休暇、産前産後、育児、介護休暇も取得可能
・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤もラクラク
・充実の待遇制度で安心して働ける環境
【仕事内容】
・訪問入浴看護師としての業務
・バイタルチェック（浴前・浴後）
・入浴可否判断（主治医の指示に基づく）
・衣服の着脱補助、おむつ交換
・入浴介助（洗体・洗髪）
・訪問後の申し送り
【具体的には】
寝たきりや身体に障害がある方がご自宅で快適に入浴できるよう、
専用浴槽を積んだ巡回車で訪問するサービスです。
看護師、介護スタッフ、ドライバーの3人1組で対応し、
バイタルチェックや入浴介助、衣服の着脱補助などを行います。
1件あたりの滞在時間は約45分、1日平均6件訪問します。
爪切りや軽微な処置は行いますが、医療行為（点滴や注射）はありません。
帰社後は、訪問先の様子をケアマネジャーに電話やFAXで報告し、
必要な情報を正確に伝達します。
【会社の特徴】
セントケア千葉では、訪問入浴を通じてご自宅で安心して入浴ができるようサポートしています。
複数の職種がチームを組んで連携することで、質の高いケアを実現しています。
YouTubeでもお仕事案内を発信中！「セントケア千葉」で検索してご覧ください。
お客様から「来てくれてありがとう。また来てね。」と言っていただける、
やりがいのあるお仕事です。
以下いずれか保有者
・看護師免許
・准看護師免許
経験不問
未経験者歓迎
経験者歓迎
学歴不問
ブランクOK
主婦・主夫歓迎
U・Iターン歓迎
50代以上応募可
40代以上応募可
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | シフト制 8：30〜17：30 勤務開始時期調整可能！ |
| 休日・休暇 | 週休2日シフト制（日曜日、他） ※希望考慮します ※年間休日112日（月8〜11日） 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 |
| 待遇・福利厚生 | 賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度 他 |
| 採用までの流れ | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎！ ＜電 話＞ 0120-938-007/043-203-0720 ＜メール＞ chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております！ |
| 給与 |
月給254500円~347000円
看護師 294,500円〜 准看護師 254,500円〜 |
| 採用担当者からのひとこと | 不明点などございましたらお気軽にご相談ください！ |
| 電話番号 | 0120938007 |
| 勤務地 | 千葉県夷隅郡大多喜町横山612-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | オリブさんより大多喜街道市原方面へ約1.9km 横山交差点より200m先右側 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
| 勤務地 |
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| 千葉県夷隅郡大多喜町横山612-1 |
| 最寄駅 |
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オリブさんより大多喜街道市原方面へ約1.9km 横山交差点より200m先右側 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
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