【おすすめポイント】
・介護保険の利用者とサービス提供者のパイプ役として活躍
・業務経験に応じて担当件数を増やせる
・受け持ち件数により加算手当あり
・多職種と連携し、幅広い知識が身につく環境
・研修充実！未経験でも安心してスタートできる
【仕事内容】
・介護認定申請代行
・ケアプランの作成
・サービス提供事業所との調整
・モニタリングとアセスメント
・認定調査
【具体的には】
お客様が介護保険を利用し、様々なサービスを受けられるように、ケアマネジャーとしてサポートを行います。
介護認定の申請代行やケアプランの作成、各サービス提供者との調整業務、モニタリングなど、
お客様が安心してサービスを利用できるよう橋渡しの役割を担います。
担当するプランは最大30件まであり、業務に慣れ次第徐々にお任せしていきます。
【1日の流れ（例）】
8:30 出勤、環境整備、朝礼
9:00 お客様宅に電話し、次回訪問日程の相談
10:00 お客様宅訪問、サービス状況の聞き取りと変更相談
11:30 帰社、介護事業所へサービス内容の変更依頼、PC入力
12:00〜13:00 休憩
13:30 お客様宅訪問、サービス担当者会議
15:00 帰社、会議議事録の作成、PC入力
16:00 ケアマネジャー同士の情報交換会議
17:30 業務終了
【会社の特徴】
当施設では、様々な経歴を持つケアマネジャーが在籍し、互いに協力しながら業務を進めています。
多職種連携を大切にし、中立の立場で利用者様に最適なケアを提供。
在宅サービスのノウハウを活かし、幅広い視野で業務を学べる環境が整っています。
また、スタッフの育成にも力を入れており、充実した研修制度で未経験の方も安心して働けます。
＊介護支援専門員
＊普通自動車運転免許（AT限定可）
経験不問
未経験者歓迎
経験者歓迎
学歴不問
ブランクOK
U・Iターン歓迎
| 雇用形態 | 契約社員・嘱託社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 時差出勤可能 勤務開始時期調整可能！ |
| 休日・休暇 | 週休2日制／基本土日 年間休日112日（月8〜11日） ※希望考慮します 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 家庭都合休OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 昇給有 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） 正社員登用制度あり 入社1年経過後無期雇用転換（68歳以上は1年毎の契約更新） 研修制度有 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 スタッフ紹介制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他 |
| 採用までの流れ | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎！ ＜電 話＞ 0120-938-007/043-203-0720 ＜メール＞ chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております！ |
| 給与 |
月給223000円~300000円
[別途支給] 16件〜29件まで＠2,000円 30件以上34件まで＠2,500円 35件以上＠3,000円 特定事業所加算手当＠150〜300円 [他手当] 主任介護支援専門員資格手当15,000円/月 初回加算給付＠1,000円 退院退所加算手当＠1,500円〜3,000円 ターミナル加算手当＠2,000円 認定調査＠500円 |
| 採用担当者からのひとこと | 不明点などございましたらお気軽にご相談ください！ |
| 電話番号 | 0120938007 |
| 勤務地 | 千葉県夷隅郡大多喜町横山612-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | オリブさんより大多喜街道市原方面へ約1.9km 横山交差点より200m先右側 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
| 勤務地 |
|---|
| 千葉県夷隅郡大多喜町横山612-1 |
| 最寄駅 |
|
オリブさんより大多喜街道市原方面へ約1.9km 横山交差点より200m先右側 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
以下のフォームをご記入の上、「今すぐ応募する！」ボタンを押してください。
