【おすすめポイント】
・1日4〜5件の訪問!無理のないスケジュールで働ける
・社用車で移動!運転も安心の軽自動車AT使用
・入社時から丁寧な研修制度あり!未経験やブランクがあっても安心
・心に寄り添う訪問看護で、やりがいを実感できる仕事
・外部研修にも参加可能!学び続けられる職場環境
【仕事内容】
・バイタルサインのチェック、病状観察
・医師の指示による診療補助
・服薬管理、食事・清拭・移動などの日常生活援助
・ご家族への療養アドバイスや支援
・ターミナルケア、褥瘡の予防・処置など
【具体的には】
訪問看護スタッフとして、住み慣れたご自宅で療養される方を医療的に支えます!
1件あたりの訪問時間は30〜90分で、1日平均4〜5件を訪問します!
社用車(軽AT車)を使って移動!
病状観察、リハビリ補助、点滴や注射、酸素管理など幅広い業務をチームケア体制で実施します!
ターミナルケアなど、ご家族の支援も含め、深い信頼関係を築くことができる仕事です!
【会社の特徴】
入社時研修・同行訪問研修を一人ひとりのレベルに合わせて実施!
社内・社外の研修制度も整っており、継続的なスキルアップが可能!
心に寄り添いながら、お客様と長く関われるやりがいのある職場です!
*看護師
*普通自動車運転免許(AT限定可)
経験不問
経験者歓迎
学歴不問
ブランクOK
U・Iターン歓迎
雇用形態 | 正社員 |
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勤務時間 | [1]8:30〜17:30 [2]9:00〜18:00 シフト制 残業月20時間以内 残業なし 勤務開始時期調整可能! |
休日・休暇 | 週休2日シフト制 ※年間休日110日(月8〜11日) 月1シフト提出 家庭都合休OK 長期休暇あり |
待遇・福利厚生 | 賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給 ( 車通勤可/社内規定により支給 ) 研修制度 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) スタッフ紹介制度 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金(DC制度) 退職金制度 他 |
採用までの流れ | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎! <電 話> 0120-938-007/043-203-0720 <メール> chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております! |
給与 |
月給330500円~372500円
月給330,500円〜 ※経験考慮あり <別途支給> ・オンコール手当 ※入社時から対応頂く事はありません。業務に慣れた後、相談しながらシフト調整します。 平日 18時〜 9時 1,700円/回 土日祝 9時〜18時 2,200円/回 ・緊急訪問手当 22時〜5時 基礎単価×2.0×時間 18時〜22時・5時〜8時 1,000円×時間 ※時間外手当とは別支給 ・年末年始手当 12/31〜1/3に勤務した場合400円/時間 |
採用担当者からのひとこと | 不明点などございましたらお気軽にご相談ください! |
電話番号 | 0120938007 |
勤務地 | 千葉県千葉市美浜区高洲3-5-6ボナージュ稲毛海岸1F |
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最寄駅 | JR京葉線/稲毛海岸駅南口より約400m徒歩5分 <受付窓口>セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F にご協力下さいますようお願い致します。 |
勤務地 |
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千葉県千葉市美浜区高洲3-5-6ボナージュ稲毛海岸1F |
最寄駅 |
JR京葉線/稲毛海岸駅南口より約400m徒歩5分 <受付窓口>セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F にご協力下さいますようお願い致します。 |
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