【PR本文】
1.日勤のみ！週2日〜勤務OKの看護のお仕事！無理なくプライベートとの両立が可能です！
2..有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！
3.正社員登用制度あり！
4.交通費全額支給！マイカー通勤OKなので通勤もラクラク！
5.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。
【仕事内容】
日中に入浴やお食事・趣味活動などで過ごしていただく通所施設です。
お客様の健康管理（バイタルチェック、配薬など）を中心に、一人ひとりに向き合う看護をお願いします。
経験が浅い方でも、難しい医療行為がないので安心！
もちろん、介護の専門的な知識は不要。
一旦看護の仕事から離れていた方の復職歓迎！
介護職をはじめ、多職種協働ですすめる看護。
レクや機能訓練にも参加をしていただきますので、
お客様とのコミュニケーションを大切にしながら
やりがいを感じていただけると思います！
＜仕事内容詳細＞
デイサービスご利用のお客様、お一人お一人に合わせた機能訓練の実施、健康チェックなどお客様に密着したサービスを提供して頂きます。
・お客様様のバイタルチェック確認、記録
・薬の塗布などの処置
・口腔ケア、食前の口腔体操
・軽体操などの機能訓練 など
■以下いずれか保有者
・看護師免許
・准看護師免許
経験不問
未経験者歓迎
経験者歓迎
学歴不問
Wワーク歓迎
ブランクOK
主婦・主夫歓迎
U・Iターン歓迎
有資格者歓迎
長期歓迎
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
|---|---|
| 勤務時間 | シフト制 8:30〜17:30 または 9:00〜16:00 の間の4時間以上 ※勤務日応相談 残業なし 勤務開始時期調整可能！ |
| 休日・休暇 | シフト制 週休2日以上 ※勤務日数等希望考慮します 平日のみOK 土日祝のみOK シフト制 週2・3日からOK 週4日以上OK 月1シフト提出 家庭都合休OK 長期休暇あり |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 正社員登用制度あり 契約期間1年 ※1年後無期転換 ※65歳以上1年毎契約更新 昇給あり 交通費全額支給 （車通勤可/社内規定により支給 ） 制服貸与 研修あり 転勤なし 車通勤OK 有給あり 産休制度あり 育休制度あり 介護休暇あり 禁煙・分煙 社割あり（余暇利用） 資格取得支援あり 予防接種補助制度あり ほっとライン（第３者相談通報窓口） 団体長期障害所得補償 他 |
| 採用までの流れ | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎！ ＜電 話＞ 0120-938-007/043-203-0720 ＜メール＞ chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております！ |
| 給与 |
時給1350円~1680円
看護師 1,600円〜 准看護師 1,350円〜 <別途支給> 認知症加算手当10円／時 中重度ケア体制加算手当20円／時 土日祝日出勤手当50円／時 |
| 採用担当者からのひとこと | 不明点などございましたらお気軽にご相談ください！ |
| 電話番号 | 0120938007 |
| 勤務地 | 千葉県茂原市鷲巣706-2 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR茂原駅より車で5分 小湊鐵道バス鷲ノ巣バス停より徒歩3分 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
| 勤務地 |
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| 千葉県茂原市鷲巣706-2 |
| 最寄駅 |
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JR茂原駅より車で5分 小湊鐵道バス鷲ノ巣バス停より徒歩3分 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
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