【おすすめポイント】
◆年間休日112日！しっかり休めてプライベートも充実
◆夜勤なし・日勤のみ！生活リズムを大切に働けます
◆有給・産休・育休・介護休暇など各種休暇制度完備
◆交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤ストレスなし
◆福利厚生も充実！安心して長く働ける環境です
【仕事内容】
・健康チェック（バイタル測定など）
・個別機能訓練の実施
・看護計画書の作成
・口腔アセスメント・口腔体操の実施
・配薬、服薬管理 など
【具体的には】
入浴や食事、レクリエーションなどを行う通所施設（デイサービス）でのお仕事です！
利用者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを行っていただきます！
自立支援を目的とした機能訓練や口腔体操のサポートにも関わっていただきます！
ブランクのある方や、介護現場での経験がない方も安心してスタート可能！
医療行為は少なく、チームで協力しながらゆとりを持って働ける職場です！
一人ひとりのお客様に向き合う看護ができ、やりがいもたっぷりです！
【会社の特徴】
夜勤なし・日勤のみの勤務スタイルで生活リズムも安定！
育児や介護と両立しながら働きたい方にも最適です！
正社員登用制度や丁寧な研修制度もあり、キャリアアップも目指せます！
スタッフ同士のチームワークも抜群！安心して長く働ける環境をご用意しています！
＊正看護師免許
経験不問
経験者歓迎
学歴不問
ブランクOK
U・Iターン歓迎
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8：30〜17：30 シフト制 勤務開始時期調整可能！ |
| 休日・休暇 | 1ヶ月変形労働シフト制 年間休日112日（月8〜11日） ＊希望考慮します 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 月1シフト提出 家庭都合休OK |
| 待遇・福利厚生 | 賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度 他 |
| 採用までの流れ | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎！ ＜電 話＞ 0120-938-007/043-203-0720 ＜メール＞ chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております！ |
| 給与 |
月給294500円~347000円
経験考慮あり 月給294,500円〜 別途支給 中重度ケア体制加算手当2,000円／月 認知症加算手当1,000円／月 |
| 採用担当者からのひとこと | 不明点などございましたらお気軽にご相談ください！ |
| 電話番号 | 0120938007 |
| 勤務地 | 千葉県館山市正木640-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | 館山道冨浦ICより車で5分 JR館山駅より車で5分 館山バイパス沿い/ヤックスドラックさん向い <マイカー通勤可・駐車場完備> ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
| 勤務地 |
|---|
| 千葉県館山市正木640-1 |
| 最寄駅 |
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館山道冨浦ICより車で5分 JR館山駅より車で5分 館山バイパス沿い/ヤックスドラックさん向い <マイカー通勤可・駐車場完備> ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
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