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＜PR本文＞
◎《月給45万円～50万円》マネジメント経験を活かしてさらなるキャリアアップ
◎《賞与年2回》8月・12月に支給※業績による
◎《世界的ブランド》アラン・デュカスが手掛けるショコラ専門店
◎《2店舗を統括》大阪・名古屋の店舗運営を担う責任者ポジション
◎《大きな裁量》売上拡大・組織づくり・販促企画・業務改善まで担当
◎《店長から次のステージへ》複数店舗のマネジメント経験を積める環境

「ル・ショコラ・アラン・デュカス」にて、
大阪・名古屋の2店舗を統括する店舗運営責任者として、店舗運営・マネジメントをお任せします。
基本的には大阪勤務となり、名古屋店へは出張という形で店舗運営に携わります。

【具体的には】
・2店舗の運営管理、改善
・売上拡大に向けた施策の立案・実行
・店長との連携、マネジメント
・スタッフの採用、育成、評価
・組織、チームづくり
・販促企画の立案、実行
・サービス、業務改善
・本部への報告、連携　など

一つの店舗を管理するだけではなく、各店舗の店長と連携しながら、「売上」と「組織」の両面からブランドを成長させるポジション。
「店長経験を活かして次のステージへ進みたい」「複数店舗のマネジメントに挑戦したい」「自分のアイデアを店舗運営に反映したい」そんな方にピッタリの募集です！

■世界的シェフが手掛けるショコラブランド
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「ル・ショコラ・アラン・デュカス」は、フランス料理界の巨匠として知られるアラン・デュカス氏が手掛けるショコラトリー。
カカオ豆本来の味わいや香りを大切にした、多彩なショコラを展開しています。タブレットは32種類、ボンボン・ショコラは16種類とラインナップも豊富。
今回お任せするのは、そんな世界的ブランドの店舗運営を支え、さらに成長させていく責任者ポジションです。

■経験を活かして月給45万円～50万円！
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今回の募集では、これまで培ってきたマネジメント経験をしっかり評価。
月給45万円～50万円でお迎えします。さらに賞与は年2回。
これまでの店長・マネージャー経験を活かしながら、収入面でもキャリア面でもワンランク上を目指せる環境です。
「1店舗の店長経験を次につなげたい」「エリアマネージャーを目指したい」「より大きな裁量を持って店舗運営に携わりたい」そんな方のステップアップにも最適です。

■店長から「2店舗を動かす責任者」へ
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担当するのは、大丸心斎橋店と名古屋店の2店舗。各店舗の店長と連携しながら、店舗運営全般の管理・改善を行います。
一つの店舗だけを見るのではなく、それぞれの店舗の状況を把握しながら、課題を見つけ、改善策を考え、実行していく仕事です。店長として培った経験を活かしながら、複数店舗を統括するマネジメントスキルを身につけられるのが大きな魅力。
店長のその先のキャリアを目指したい方にとって、新しいステージへ進めるポジションです。

■売上拡大から組織づくりまで、大きな裁量
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店舗運営責任者として、売上管理だけを行う仕事ではありません。
「どうすれば、さらに売上を伸ばせるか」「お客様満足度を高めるには？」「スタッフが成長できる組織をどうつくるか」「店舗運営をもっと効率化できないか」こうした課題に対して、現場に裁量を持って改善に取り組めます。
販促企画やサービス改善など、自分のアイデアを店舗づくりに反映できるのも魅力。これまでの経験を活かしながら、自ら考え、店舗を成長させていく面白さを味わえます。

■「人を育てる」ことも重要なミッション
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より良い店舗をつくるためには、スタッフ一人ひとりの成長も欠かせません。店舗運営責任者として、スタッフの採用・育成・評価などのマネジメントにも携わります。
店長とコミュニケーションを取りながら、店舗ごとの課題やスタッフの状況を把握し、より良いチームづくりを進めていくポジション。これまでのスタッフ育成やマネジメント経験を、さらに大きな組織づくりへ活かせます。

■百貨店・販売・飲食のマネジメント経験を活かせる
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今回の募集では、飲食・販売業界でのマネジメント経験、または百貨店販売での店長経験をお持ちの方を募集します。
百貨店・デパートで培った接客経験はもちろん、時計・ジュエリーなど高価格帯商品の販売経験も歓迎。
さらに、すでにエリアマネージャーとして複数店舗の運営に携わった経験がある方も歓迎します。これまで身につけてきた店舗運営・人材育成・接客サービスの経験を、世界的なショコラブランドで活かせます。

■基本は大阪勤務。名古屋店へは出張で対応
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2店舗を統括するポジションですが、基本的な勤務地は大阪。
名古屋店については、必要に応じて出張という形で店舗運営に携わります。
大阪を拠点としながら、それぞれの店舗の店長と連携し、ブランド全体の成長を支えていただきます。

【応募条件】
◎飲食・販売業界でのマネジメント経験がある方
または
◎百貨店・デパートでの販売店長経験がある方

【こんな経験・スキルを活かせます】
◎店長・副店長・エリアマネージャーなどのマネジメント経験
◎複数店舗の運営・管理経験
◎スタッフの採用・教育・育成・評価経験
◎売上管理・在庫管理・シフト管理経験
◎販促企画・売上拡大・業務改善に携わった経験
◎食品・洋菓子・スイーツなどの販売経験
◎百貨店・デパ地下での接客・販売経験
◎時計・ジュエリーなど高価格帯商品の販売経験
◎英語・中国語などの語学スキル

■日本語能力試験N1レベルの日本語力をお持ちの方
■敬語を用いた顧客対応・社内コミュニケーションがスムーズにできる方
■日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（当社でのビザ新規支援はございません）
■経験者歓迎
■学歴不問