WORKL

～　生涯、エンジニア　～
景気に大きく左右されることもなく、安定基盤を築く当社。
当社が掲げる「生涯、エンジニア。」、現場の最前線でスキルアップできる環境です！
企業成長と共に、自身のスキル成長とキャリアアップが叶います！


★定着率95％以上
★安定した環境で最先端技術のスキルアップが可能！
★工程や年次に関係なく意見が言いやすい雰囲気！
★成長の為の挑戦もしやすく、次のスキルアップを見据えて異動もスムーズ！
★有休が取りやすく、有休を利用した長期休暇も後押しし、平均14.9日取得！
★完全週休2日制で年間休日は126日。残業も少なめでオンオフをしっかり分けられます！
★ライフステージの変化に合わせた働き方が可能！男女共に産育休取得100％ ！

【各種参考データ】
時間外労働 月平均11.8時間
年次有給休暇（消化実績15.5日／年）
離職率：7.4％
転勤経験者：3%
平均年齢：42歳
在籍人数：148名
職種の割合：メカ：16.2％、ソフト：44.6％、エレキ：30.5%、その他：8.8%
勤務エリアの割合：関西：81.8%、関東16.2％、東海：2%

【★手厚い弊社独自の制度★】
■以下は推奨資格であり、取得のための研修費受講費等は会社負担でスキルアップできます。
・JSTQB認定テスト技術者資格
・Python3　エンジニア認定基礎・データ分析試験
・AWS資格　　　など

■福利厚生・休暇・給与
・健康保険　本人負担2/5
・有給休暇 　18日～最大25日（毎年4/11付与）
・有給休暇　入社初日から付与
・その他休暇制度　
　　結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産サポート休暇、積立有給
・割増賃金　割増30％、休日勤務45％
・育児時短勤務　中学校3年生まで
・介護時短勤務　介護事由が消滅するまで　■コネクテッドカー向けクラウドプラットフォームシステム開発
ドライバモニタリング（ハンドル操作、アクセルの動作等）のデータを収集し、それらの情報をクラウドで管理します。
現状、オンプレミスの運用ですが、それらをクラウドへ移行していくため人員の募集をしています。
上記に関わるクラウド管理システムの開発者を求めています。

担当フェーズ：自動運転向け分析基盤構築やデータ品質管理方法の検討

クラウド上での自動運転向けデータ分析基盤環境の構築ならびにデータの品質管理方法の検討や分析用ソフトウェアの評価

特にリーダーも含めて担当できる人材を希望します。

【評価制度】
業務や自己啓発で成果・功績を残したエンジニアに対する社内表彰制度(報奨金あり)を用意しています。

【研修/サポート体制】
安心して長く働いていただくことはもちろん、”生涯エンジニア”として活躍いただけるように、
様々なスキルアップに向けたサポート体制を用意しています。
例えば、資格取得後に、報奨金を支給する資格取得報奨金制度や、セルフトレーニング（書籍や、外部研修）
としてかかる費用を一部負担するなど、スキルアップを目指すエンジニアにとっては魅力的な制度です。
また、業務や自己啓発で成果・功績を残したエンジニアに対する社内表彰制度（奨励金あり）もあり、
日々のモチベーションアップにつながる取組みにも力を入れています。

高卒以上 【必須条件】
・写真付き履歴書の提出
・AWS(Amazon Web Service)に関する知識
・Linux、Git、Docker環境に関する知識
・SQLやDBMSに関する知識
・IaC(Infrastructure as Code)に関する知識

あれば尚良し
・C/C++、Pythonのプログラミング経験
・数理統計や機械学習等䛾データ分析に関する知識
・データウェアハウスやデータレイクプラットフォームの運用構築経験
・大規模データ分散処理に関する知識
・BIツールの使用経験
・自動車業界の知識
・リーダとしてチームをまとめた経験 職種未経験NG 業種未経験OK