【事業内容 】
各種ブランド品、貴金属、時計、家電、日用雑貨等の買取・販売（ネット、業者、海外）
＜表彰実績＞
○ひょうご産業活性化センターより「成長期待企業」に認定
○「ひょうご仕事と生活の調和推進企業」取得
○認定マーク「えるぼし」の最高評価を取得
○ヤフオク！ベストストアアワード2017で表彰されています！
※2006年より12年連続で受賞しています。2017年は「総合3位」でした。
※2017年は「ブランド部門 第2位」「アクセサリー、時計部門 第3位」「住まい、インテリア部門 第2位」も受賞！
※2018年は「年間ベストストア ブランド部門 第2位」「年間ベストストア 住まい、インテリア部門 第2位」を受賞！
【メディア出演実績】
○カンブリア宮殿（テレビ東京／2020年11月19日放送）
○びびっと！（関西テレビ／2020年9月5日放送）
○スーパーJチャンネル（テレビ朝日／2020年8月26日放送）
○たけしのニッポンのミカタ（テレビ東京／2020年2月7日放送）で紹介されました。
※その他にも、多数のメディア出演実績があります。
【長く働ける会社をつくるために】
結婚や子育てなどでライフスタイルが変わっても、社員にはできるだけ長く働き続けてほしい。
「人財」こそ何より大切なものだと考えている当社では、仕事とプライベートを両立できる環境づくりを進めています。
数年前から社員目線に立った委員会活動に力を入れており、
○保育手当の会社負担（条件あり）
○社員短時間労働制度の導入（最長12年）
○インフルエンザの予防接種補助
○時間単位有給制度の導入
・・・などの取り組みをスタートしています。安心の環境で、あなたも腰を据えてご活躍ください！ 【お仕事内容】
お客様からの依頼品を鑑定査定し、 買い取るところからスタート
私たちが扱う商品は、 貴金属やブランド品のように 相場が読みやすいものから、
「日本では需要がないけど、 タイなら高く売れそう！」などといったように、
相場を読んでいく仕事です。家電、家具、雑貨等「これ売れるの？」と思うような物から高額の値段がつく物迄、
様々な商品を扱いながら商品や販路の知識・相場観を養います。
マーケットの相場を⾒ながら、海外での寄付なども検討。
あなたの仕事が、モノに新しい価値を⽣み出す第⼀歩となります。
【今後のキャリアについて】
まずは買取・営業のプロを目指して頂きます。
その後は、希望や適性に応じ他部署で活躍することも可能。
急成長中の今ならチャンスもポストも豊富にあります。
高卒以上 ■普通自動車免許（AT車限定可）
下記が一つでも当てはまる方、きっと弊社で楽しくお仕事していただけます！
・ブランド品などの知識に自信がある方、知識を持ちたい方
・楽しい雰囲気の中で働きたい方
・家電芸人、鑑定モノの番組などをついつい観てしまう方
・人と話すことが好きな方
・リサイクルやエコロジー活動に興味がある方
・古物売買などのフローに興味がある方 職種未経験OK 業種未経験OK
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00:00～18:00:00 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：無 ＜その他就業時間補足＞ 契約先メーカーに準ずる（実働8時間）※月平均残業時間：約45～60時間程度 |
| 休日・休暇 | シフト制 年間休日110日 ＜年間休日110日＞ ■月8～12日（シフト制） ※社員同士で調整できれば、土・日に休んだり、連休を取得したりすることも可能です。 ■年末年始休暇 ■有給休暇（今期は取得率80％以上を目標にしています） ■慶弔休暇 ■検診休暇 ■特別休暇 ■産前産後休業 ■育児休業 ■ボランティア休暇 ■時間単位有休制度 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■保育手当（規程による） ■社内教育制度（エコリング大学） ■社外研修制度（外部研修等を会社負担で受講可能） ■資格取得補助制度 ■社内販売制度 ■時短勤務制度 ■インフルエンザ予防接種代補助 |
| 採用までの流れ | 書類選考→面接／対面にて→内定 ※入社日は相談に応じます。 書類選考時に履歴書・職務経歴書と下記の質問にご回答ください。 書類選考に通過された場合の面接可能な日程を応募日～１週間以降で複数お願い致します。 |
| 給与 |
年収350円~450円
年収410万円 ／ 21歳 経験1年 ／鑑定業務中心／月収25万1,500円+賞与 年収550万円 ／ 26歳 店長職 経験4年 ／月収32万円+賞与 年収650万円 ／ エキスパートバイヤー（課長職） 経験9年 ／月収40万円+賞与 年収850万円 ／ マネージャー（部長職） 経験11年 ／月収51万円+賞与 月給251500円以上＋諸手当 ※別途時間外⼿当⽀給 ※試⽤期間2ヶ⽉有（待遇変化なし） ■昇給年1回（★別途、職能評価による昇給機会年2回） ■賞与年2回（夏期・冬期／業績による） 月給251500円以上＋諸手当 ※別途時間外⼿当⽀給 ※試⽤期間2ヶ⽉有（待遇変化なし） ■昇給年1回（★別途、職能評価による昇給機会年2回） ■賞与年2回（夏期・冬期／業績による） 賞与…2回 |
| 採用担当者からのひとこと | お陰様で数多くの候補者の中から選考を進めている兼ね合いより弊社の選考基準に沿った方のみのご案内をしております。予めご了承頂けますと幸いでございます。 |
| 電話番号 | 0120-202-709 |
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