★NIKE、BEAMS、ポールスミスジャパンなどの空間デザインを幅広くプロデュース！
★年休124日で働きやすさも抜群
★デベロッパー、電鉄、商業施設等幅広い業界の案件取扱い可能！
★安定性抜群で戦略的な案件確保により増益増収で、博報堂グループの強みを生かした働きやすい環境です。 商業施設、アミューズメント施設、オフィス、ショールーム、エステ、飲食店舗など
多様な案件の空間プロデュース事業を行う当社にて、内装制作、施工管理を担当します。
設計図・施工図を元に、見積り、発注、現場管理といった一連業務を担当します。
■業務内容:
(1)プロジェクトのスタートは、クライアントやデザイナーとの打ち合わせから始まります。
クライアントやデザイナーが思い描くプランやイメージを実現するための計画を立てる重要な業務です。
(2)内装業者から塗装業者、電気工事業者など多くの職人が関わるため、
事前のスケジュール作成が必要となります。
納期や予算、工事のフローを見通してプロジェクトの流れを組み立てていきます。
(3)スケジュールや品質の管理を行いながら作業の安全管理にも十分気を配ります。
関わるすべての人々の思いを一つにし、クライアントやデザイナーとともに
完成を迎えた瞬間は、何物にも変えがたい喜びが込み上げてきます。
■実力主義
年齢や年数に関係なくベースアップできる環境のため
中途の方も就業年数に関係なく実力で勝負することが出来ます。
評価は年1回、評価シートと日々の業務の内容で総合的に判断されます。
段取りが重要なポジションのため、プロセスや原価管理、交渉術など定性面も考慮されます。
■案件の獲得
ほとんどが引合いでの案件獲得になっています。
誰もが知る商業施設やハイブランドのアパレル等を中心に、大手チェーン店等
リピートの見込めるクライアントへのアプローチを行うなど経営視点での案件獲得をしています。
また市況に合わせて案件の取り方を変えたり、デベロッパーや電鉄系、
商業系等あえて幅広い業界にアプローチたり等、戦略性をもって増益増収を図っています。
高卒以上 ・商業施設での内装施工管理業務経験
・アパレル店舗の店舗開発経験 職種未経験NG 業種未経験NG
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00:00～18:00:00 <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:2時間15分 休憩時間:60分(12:00~13:00) |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日124日 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※休日出勤は平日振替 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,社会保険完備 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:3年以上勤続者対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT、資格取得支援制度 <その他補足> ■財形貯蓄 ■リロクラブ ■育児休業(取得実績あり) ■介護休業・看護休暇 |
| 採用までの流れ | 1次面接（専務・部課長）→最終面接（社長） |
| 給与 |
年収300円~612円
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 <予定年収>300万円~612万円 <月給>220,500円~436,000円(一律手当を含む) <賃金内訳> 月額(基本給):164,200円~322,400円 固定残業手当/月:56,300円~113,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■モデル年収: 一般/300~400万円 主任/400~490万円 係長/490~612万円 ■試用期間：3ヶ月（期間中も、待遇に変動はありません） ■賞与：1~2回(4月、10月)※業績による ■昇給：年1回(4月) ■試用期間：3ヶ月（期間中も、待遇に変動はありません） ■賞与：1~2回(4月、10月)※業績による ■昇給：年1回(4月) 賞与…2回 |
| 採用担当者からのひとこと | お陰様で数多くの候補者の中から選考を進めている兼ね合いより弊社の選考基準に沿った方のみのご案内をしております。予めご了承頂けますと幸いでございます。 |
| 電話番号 | 0120-202-709 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル10F |
|---|---|
| 最寄駅 | 東京メトロ銀座線/外苑前駅 |
| 勤務地 |
|---|
| 東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル10F |
| 最寄駅 |
| 東京メトロ銀座線/外苑前駅 |
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