☆注目の西日本ベンチャー100に選出されました！☆
◆福利厚生◆
全従業員が働きやすい会社を創っていく為にも、従業員からの意見を参考に新しい制度を随時増やしていきます。
従業員だけでなく、家族にも嬉しい制度がたくさんあります。
給与もしっかりとした制度を元に頑張った人にはしっかり還元しています。
住宅手当：月1万円／家族手当：月5千円／通勤交通費手当：月2万まで
営業交通費手当全額支給 など手当が充実！
有給休暇／育児休暇／産前産後休暇／特別休暇
その他長期休暇も盛りだくさん！
社員旅行／成績優秀者食事会／定期的な社内イベント など交流と表彰の場が多数！
◆アライズの強み◆
当社の強みは『情報』です。
オフィスに関わる最新情報や業界の動向や市場価格などを常にアンテナを張り、
どのような内容でも、クライアントニーズに合ったサポートできる体制を整えています。
通信環境整備やOA機器の導入など、オフィスのことなら何でも提案可能！
コスト削減のプロとしてお客様の業態や業務に合わせて、環境とコストの最適化をご提案しています。
『コスト削減』に特化した法人コンサルの為、多くのお客様に喜んでいただいています。
◆アライズの風土◆
・仲間意識が強く、同じ志を持った仲間が多い
・事業拡大の為、新規事業を任されるチャンスが多い
・メリハリを徹底している為、仕事とプライベートをしっかりわけられる
・正当な評価がある ※2022年4月入社で募集します。
【概要】
経済産業省が認定をしている「健康経営優良法人」の認定資格の取得サポートのご案内をしていきます。
認定をされる事でお客様の企業ブランディングのアップし、採用や離職など様々なメリットがあります。
また助成金を活用して、お客様負担をなくした案内が可能ですので、自信を持って案内できますし、
未経験の方でも始めやすいお仕事です。
【具体的な仕事の流れ】
▼電話／お客様に電話で当社の商品やサービスを案内し、具体的な商談の訪問日時を決めます。
▼訪問・商談／お客様のニーズや課題に応じて、最適な商品やサービスを提案してください。
▼契約／お客様の要望に合った提案ができれば契約となります。
※電話でのトークや商談方法などに関するマニュアルがあります。
まずはこのマニュアルに沿ってお客様に提案をし、わからない部分については先輩に相談しながら
仕事を覚えていくことが可能です。
しっかりバックアップしますので、未経験から安心してスタートしてください。
【入社後の流れ】
▼1週間大阪で研修をします。
▼まずは扱う商品やサービスについて勉強しましょう。
▼一通りの知識を習得できたら、ビジネスマナーや営業ノウハウを伝授します。名刺交換の方法や
ビジネスメールの書き方といった部分から教えてもらえますので、焦らず覚えていってください。
▼できるだけ早く独り立ちできるように、会社全体でサポートしていきますので、一緒に頑張りましょう。
【仕事の醍醐味】
2013年の設立以来、順調に業績を伸ばしている当社。
時代の変化とともに変わりゆくお客様の要望やニーズに合わせて、的確な商品やサービスを提供し続けてきました。
業績は好調で、5名で立ち上げた会社も今では30名の体制になっています。
今後もお客様の期待に応えていくために、新たな営業メンバーを採用することになりました。
さらなる組織拡大に伴ない、将来的にリーダーやマネージャーとしても活躍していただくことを期待しています。
九州出店の先駆けとして、一緒に当社を盛り上げていきましょう！ 配属部署：健康経営事業部
部署詳細 社員：9名
学歴不問 【必須条件】※業界・職種未経験OK！
◆普通自動車第一種運転免許 職種未経験OK 業種未経験OK
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 10:00:00～19:00:00 10:00~19:00(所定労働時間8時間・休憩1時間) ※残業はほとんどありません(月30時間以内) |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日120日 ■完全週休2日制(土・日・祝/月8日~12日) ※会社カレンダーによる ■夏季休暇(2021年4日間)、年末年始休暇(2021年6日間)、GW休暇(2021年5日間) ■年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与～勤続年数に応じて最大20日)、慶弔休暇 ■産前産後休暇、出産特別休暇、介護休暇 【既婚者も多く活躍中!】 土・日・祝で月8日~12日の休みがあるため、家族との時間を大切にしながら仕事ができています。休みをしっかりとれる環境があるからこそ、仕事に集中して打ち込み、成果を残せるのです。 アライズのことや活躍している社員のことをもっと詳しく記載している当社HPも、ぜひチェックしてみてくださいね。 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,家族手当,社会保険完備 ■昇給年4回 ■インセンティブ(平均は月3~4万円) ■賞与年2回 ■交通費(月2万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■住宅手当(月1万円) ■家族手当(月5000円 ※扶養家族がいる方が対象) ■報奨金制度、研修制度 ■社内イベント(表彰式、成績優秀者食事会など) ■産休・育休取得実績あり |
| 採用までの流れ | 1 書類選考 2 一次面接 3 最終面接 ・面接は1回で終了する場合もあります。 ・4月入社に向けての選考を進めていきます。 |
| 給与 |
年収3000000円~3500000円
※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます ■月給：24万5000円以上（基本給＋職級手当＋固定残業手当）＋インセンティブ └基本給：17万円 └職級手当：2万7000円 └固定残業手当：4万8000円 ※月30時間分。超過分は別途支給。 【月収例】 70万円／一般社員 90万円／営業部責任者（入社1年半） 【年収例】 603万円／課長（28歳） 490万円／係長（27歳） 372万円／一般社員（24歳）※試用期間：最長6ヶ月（能力や実績により短縮されるケースもあり） ※試用期間中の変更点：月給22万5000円＋インセンティブとなります。 月給内訳 └基本給：17万円 └職級手当：1万2000円 └固定残業手当：4万3000円 ※月30時間分。超過分は別途支給※試用期間：最長6ヶ月（能力や実績により短縮されるケースもあり） ※試用期間中の変更点：月給22万5000円＋インセンティブとなります。 月給内訳 └基本給：17万円 └職級手当：1万2000円 └固定残業手当：4万3000円 ※月30時間分。超過分は別途支給賞与年2回インセンティブあり |
| 採用担当者からのひとこと | 大変申し訳ございませんが、電話受付は行っておりません。 ご相談等はエントリー後にお気軽にお申し付けください。求人担当よりご連絡させて頂きます。 |
| 電話番号 | 00-0000-0000 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区常盤町1-4-9 船岡ビル4F |
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| 最寄駅 | 大阪市営地下鉄谷町線「谷町四丁目駅」から徒歩3分 中央線「谷町四丁目駅」から徒歩3分 |
| 勤務地 |
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| 大阪府大阪市中央区常盤町1-4-9 船岡ビル4F |
| 最寄駅 |
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大阪市営地下鉄谷町線「谷町四丁目駅」から徒歩3分 中央線「谷町四丁目駅」から徒歩3分 |
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