▼未経験で上場企業の営業にチャレンジできる
弊社が求めているのはお客様に寄り添いながら、自分の成長のためにアクションをとれる方です。
そのため経験よりも人柄重視、ポテンシャル重視の採用をしています。
また個人のお客様だけではなく、法人のお客様にも提案をしていきます。
そのため、幅広い知識や対応力を身につけることができる環境です。
▼平均年齢は27歳！スピード感溢れる会社です◆
当社は、社歴や年齢に関係なくやる気次第でどんどん成長・昇進ができる会社です。
半年に一度、MVPや新人賞等の表彰も行っており、入社1年でマネージャーに抜擢された社員も！
▼キャリアパス
将来的にはキャリアチェンジもできる会社です。幅広い業務を経験していただくことは本人のスキルアップや当社の未来にも繋がる、との考えから人員のバランス、適性や部署からのニーズなどの社内状況や本人の希望などを踏まえて、他部署に異動になる場合もあります。
▼「不動産テック」をリードする急成長ベンチャー
当社は「不動産×IT」という切り口で、業界でも珍しい月極駐車場の賃貸サービスを展開しています。
不動産業界の常識だった対面での接客・契約をなくし、駐車場検索・相談・契約がWeb上でできる自社サイト『CarParking』を開発し、業界トップクラスのシェアを誇るまでに急成長。設立10年で東証マザーズへの上場を果たしました。
11年連続の売上増加を達成中で、直近3年間は毎年昨対比140％以上の売上増を果たしています。
「不動産テック」はまだまだ少ない業界。毎月2万件の問い合わせ数があり、これまでのお問合せ数は累計で30万件を超え、管理数や問い合わせ数では業界トップ！ 今後も、ITを活用することによって、さらなる成長を目指します。 自社が開発・運営をしているWebサイト『CarParking』を主力とし、業界でも珍しい “月極駐車場の賃貸サービス” を展開しています。
▼仕事内容
１、お客様への問い合わせ対応
・問い合わせ（メールやサイト、電話経由）対応は1日3～5件、平均受注件数は月20件ほど。
・土日祝、営業時間外はコールセンターが対応するので休日に対応することもありません。
※どんなお客様へ貢献できるか
・個人のお客様「駐車場を借りたくて探している」
・法人のお客様「営業車を駐車させたい」
こういったお問い合わせに対して自社のサービスを用いて提案していく仕事です。
２、新規顧客開拓
・不動産仲介会社へアプローチ。「住まいと一緒に駐車場を探したい」というお客様をご紹介いただく
・周辺の企業様へ自分たちの駐車場をつかっていただくよう声かけ、交渉
情報収集も行ないながら、顧客を開拓・関係構築をしていきます。
決まったやり方はありません。自分で考え、どんどん行動していくことで、『CarParking』からの問い合わせだけでなく「自分への問い合わせ」を増やしていきます。
▼営業スタイル
エリアごとに、マネージャーを含めた計5～8名の少人数チームで営業。
1日のスケジュールの組み方や、アプローチの仕方は個人の裁量にお任せ！先輩社員と相談しながら、営業スタイルを確立してください。
▼ポイント
社内業務はそのほとんどがデジタル化されており、契約するまでにお客様に会わないことも！ 電話対応の際にも、すぐにお客様情報が引き出せるシステムが整っており、これまでの問い合わせページがすぐに開きます。
社内システムは、社内のエンジニアが社員からの要望を吸い上げ、社員が使いやすいように日々改良を重ねており、システムの改善申請をいつでも出せる体制が整っています。
▼入社後の研修
・当社のビジョン、事業戦略、事業概要についての説明
・具体的な仕事内容についての研修
・先輩社員の同行などOJT 営業メンバーは20代が中心。
アパレルやエステサロン、携帯ショップ出身など、営業未経験から始めた先輩も多いので、同じ目線での指導を受けられます。
フラットな職場風土なので、積極的に学ぶ姿勢を見せれば、先輩たちもどんどんアドバイスをしてくれます。
高卒以上 ■必須
接客販売、サービス業、コールセンターなどお客様折衝経験
※履歴書に写真の添付必須
※ジムのトレーナー、エステティシャン、美容師、銀行員、サッカーコーチ、人材会社勤務など異業種からの転職が多く活躍しています！
■歓迎
・営業の経験（無形・有形／個人・法人不問）
・不動産およびIT業界での実務経験
■語学力
日本語ネイティブまたはN1資格取得者 職種未経験OK 業種未経験OK
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00:00～18:00:00 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） 残業は1日平均1～2時間程度で、月25時間以内。 毎週水曜日はノー残業デーで、メリハリをつけて働いています！ |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日125日 ■子の看護休暇 ■会社として産前産後休暇後の復職を推進。ワーキングママも活躍中！ ■「子どもが病気になった」「親の介護が必要」などの場合は、有給とは別に休暇取得が可能！ ■結婚・出産などのライフイベントにも柔軟に対応。長く働きやすい風土が根付いています。 〈産休・育休取得状況〉 ここ1年で4名の産育休取得者がおり、復帰の実績もあります。 復職後は時短勤務orフルタイムのいずれかを選択して働けるなど、各人のライフスタイルに合わせた働き方ができる環境をご用意しています。 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格手当,退職金制度 ■総合福祉団体定期保険加入 ■従業員持株会制度（奨励金：10％） ■交通費支給（月3万円まで/規定あり） ■住宅手当（月3万円）※勤務地から3km圏内かつ家賃が月5万円以上の場合 ■資格取得祝い金 ※宅地建物取引士など ■自社駐車場利用制度 ■デスクトップ・PC・社用携帯（iPhone）貸与 ■退職金制度 ■ノー残業デーあり（毎週水曜日） ■暮らしの相談窓口制度 ■部活動制度 ■社内表彰制度 ■有給休暇連続取得奨励金 ★3連休を取得すると3万円支給！ ■敷地内禁煙 ＊男性はスーツスタイルですが、社内ではノーネクタイ、ノージャケットでOK！女性はオフィスカジュアルです。 |
| 採用までの流れ | 書類選考 ↓ 1次面接（現場責任者）オンラインを想定 ↓ 2次面接（マネージャー）対面を想定 ↓ 最終面接（部門責任者）対面を想定 ※ 適性検査（オンライン）一次面接後に送付し、最終面接までに受検。回答が早い候補者の方が早く次回選考に進んでいます。 ＜寄り添った対応を心がけています＞ 当社では、お互いにミスマッチがないように、しっかりと業務説明を行ない、イメージの摺り合わせをして納得していただける対応を心掛けています。 少しでも安心して働ける環境作りに努めておりますので、 ぜひお気軽にご応募ください。 |
| 給与 |
年収3000000円~3000000円
年収320万円（経験1年・26歳/月給25万円＋インセンティブ） 年収430万円（経験2年・27歳／月給30万円＋インセンティブ） 年収520万円（経験3年・28歳・マネージャー／月給40万円＋インセンティブ）月給25万円スタート ◇月給はみなし残業代（45時間分／6万6千円以上）を含みます。超過分別途支給。 ◇試用期間中（目安3カ月）の給与は、月給23万円です。その他の待遇に差異はありません。 ◇昇給年2回、インセンティブ年2回（業績による）支給（4月・10月） インセンティブや年2回の昇給があるため、年収例にあるように給与UPも見込んでいけます。月給25万円スタート ◇月給はみなし残業代（45時間分／6万6千円以上）を含みます。超過分別途支給。 ◇試用期間中（目安3カ月）の給与は、月給23万円です。その他の待遇に差異はありません。 ◇昇給年2回、インセンティブ年2回（業績による）支給（4月・10月） インセンティブや年2回の昇給があるため、年収例にあるように給与UPも見込んでいけます。業績賞与インセンティブあり |
| 採用担当者からのひとこと | 大変申し訳ございませんが、電話受付は行っておりません。 ご相談等はエントリー後にお気軽にお申し付けください。求人担当よりご連絡させて頂きます。 |
| 電話番号 | 00-0000-0000 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー19F |
|---|---|
| 最寄駅 | 山手線等各線「新宿駅」南口より徒歩4分 都営新宿線・大江戸線・京王新線「新宿駅」A1出口より直結 |
| 勤務地 |
|---|
| 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー19F |
| 最寄駅 |
|
山手線等各線「新宿駅」南口より徒歩4分 都営新宿線・大江戸線・京王新線「新宿駅」A1出口より直結 |
以下のフォームをご記入の上、「今すぐ応募する！」ボタンを押してください。
