■社会貢献性の高い事業内容
大卒者の新卒採用就職活動て?は、 就職活動解禁後 一斉にWebの媒体なと?を活用し100社エントリーを出すなと? 多くの選択肢の中から自分にあった企業の選択か?て?きます。
しかし、新高卒者は限られた情報の中から企業を選択し 1社しかエントリーて?きないルールとなっています。
また、選考を受けた企業から内定をもらうと承諾をしなければならない 風潮もあり複数の選択肢の中から自分のキャリアに最適な 仕事を選択することか?て?きない状況て?す。
私達は中卒/高卒/専門卒/高専卒/大学中退といった大卒資格を持たない若者（ゼロタレ人材）に特化したキャリア支援を行うと共に、国内の人手不足問題の解決へ貢献に取り組みます。
■新しい取り組み
ZERO TALENTでは人気YouTuberとコラボして企業ツアー型就職イベントを開催したり、SNSで発信を行う等、業界として新しい取り組みを積極的に行っています。
多くの人材紹介会社は、『転職したい」という顕在的悩みを持った求職者へアプローチしていると思いますが、私たちはそこの層だけではなくあえて潜在層にも積極的にアプローチしています。 【業務内容】
就職・転職を希望する非大卒や第二新卒の20代向けへのキャリアアドバイザーをお願いします。
ZERO TALENTでは「キャリアアップしていきたい」「やりたいことが分からない」「とにかく現状を変えたい」という様々な求職者の方へ親身に寄り添い、ワクワクする中?期的なキャリアプランを一緒に考えていくキャリアコーチングにこだわりを持っています。
（1）SNS広告を通じて転職希望者の募集（集客）
（2）平均3回以上の面談を通じてキャリアプランの策定（?談）
（3）最適な求人の選定/紹介・面接対策の実施（紹介）
（4）意思決定フォロー・?社後の定着/活躍サポート（フォロー）
キャリアアドバイザーだけでなく、企業様の採用の課題解決やインフルエンサーを活用した転職イベントの開催など様々な事業を行っています。
この規模ならではの業務経験を積むことができます！
人材経験6年のマネージャーを筆頭に、リーダー3名、メンバー12名の3チーム構成となっております。
2023年2月の段階でサブマネ2名追加の6チーム制となっております。
学歴不問 ・営業経験1年以上(個人/法人問わない)
職種未経験OK 業種未経験OK
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 10:00:00～19:00:00 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日120日 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備 副業OK |
| 採用までの流れ | 原則面接2回 役員面接→代表面接 (→メンバー面談or食事会) 一次選考は、前半は過去のヒアリングをメインにその方の価値観や軸を中心に面談形式で行い、後半は弊社の会社説明を逆質問いただいた内容からお答えさせていただきます。 最終選考は、前半は将来のヒアリングをメインにその方の将来像やゼロタレの理由を中心に面談形式で行い、内定の方に関しては口説きを含む会社説明を行います。 |
| 給与 |
年収3000000円~3240000円
平均年収 年収380万 固定給27万+インセンティブ(1年目) 年収470万 固定給30万+インセンティブ(2年目) 年収600万 固定給40万+インセンティブ(3年目)四半期に一回成果に応じたインセンティブがございます。 成果を給与で大きく還元していきたいと考えている評価制度になっております。 ※試用期間3ヶ月（諸条件の変更なし）四半期に一回成果に応じたインセンティブがございます。 成果を給与で大きく還元していきたいと考えている評価制度になっております。 ※試用期間3ヶ月（諸条件の変更なし）インセンティブあり |
| 採用担当者からのひとこと | 大変申し訳ございませんが、電話受付は行っておりません。 ご相談等はエントリー後にお気軽にお申し付けください。求人担当よりご連絡させて頂きます。 |
| 電話番号 | 00-0000-0000 |
以下のフォームをご記入の上、「今すぐ応募する！」ボタンを押してください。
