全国展開中の時計・ブランド品買取店で、
新規店舗の立ち上げを担当するメンバーを募集！
物件の選定から開店まで一貫して携われる、
ダイナミックでやりがいのある仕事です。
■業務内容
店舗開発から開店までを一貫して管理
・物件の選定
全国の商業施設や不動産オーナーと交渉し、最適な物件を選定
・内部審査
市場分析や立地の審査を行い、出店の適正を判断
・提案と契約
物件オーナーや関係者と交渉し、契約締結までを担当
・出店と施工管理
店舗設計から施工までを管理し、開店までのプロセスを推進
■入社後のプロセス
入社1ヶ月間は先輩社員がマンツーマンで指導
経営・法律に関する知識は専門部署がサポート
■この仕事の魅力
・分業制で効率的な業務運営
事務作業は専任スタッフが担当し、店舗開発業務に集中できる
・成果がダイレクトに給与に反映
出店の成功がインセンティブに直結し、高収入を目指せる
・自ら手掛けた店舗が形になるやりがい
出店計画を推進し、実際に店舗がオープンする達成感が味わえる
・成長を続ける安定企業
急成長を遂げる企業の一員として、新たな挑戦が可能
★ 未経験歓迎！ ★
★ 学歴・経歴不問！ ★
★ 人柄を重視しています！ ★
特に人物重視の採用をしております！
高年収を目指したい、キャリアアップをしたいなど
チャレンジしたい方を歓迎します！
▼ こんな方歓迎します！
・高収入を目指し、キャリアチェンジしたい方
・不動産業界にご興味をお持ち䛾方
・安定した事業基盤で着実に仕事に取組みたい方
・頑張った分、正当に評価される環境で働きたい方
・認知度が高いブランド企業で挑戦してみたい方
・専門性が高い仕事をしたい方
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 所定労働時間：8時間、休憩1時間 |
| 休日・休暇 | ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜休暇・休日＞ ・週休二日制（土日） ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（5日） ・年次有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与〜勤続年数に応じて最大20日） ・慶弔休暇 ・産前、産後、育児休暇 ※夏季休暇は7月～9月のお好きな日を3日間取得できます。土日を利用して5連休も可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ |
| 待遇・福利厚生 | ＜福利厚生＞ ・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金） ・昇給年4回（四半期毎に昇給・昇格のチャンスがあり、翌月の給与から反映） ・賞与年2回 ・インセンティブ制度 ・交通費支給（上限月3万円） ・住宅手当（規定あり） ・役職手当 ・借り上げ社宅（出張者向け／会社負担※規定有） ・結婚祝金 ・出産祝金 ・傷病見舞金 ・災害見舞金 ・死亡弔慰金 ・家族弔慰金 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ |
| 採用までの流れ | 求人票だけでは分からない"本当の情報"をオンラインでお伝えします！ こんな疑問、ありませんか？ ✔ キャリアアップのチャンスはある？ ✔ 将来の年収ってどのくらい？ ✔ 仕事とプライベートの両立はできる？ ✔ 実際の業務内容を詳しく知りたい！ 気になることがあれば、どんな質問でもOK！ 少しでも興味があれば、お気軽にご相談ください！ |
| 給与 |
年収4500000円~8000000円
＜給与＞ 年俸 ￥4,500,000 〜 ￥8,000,000 月給30万1000円～35万円＋賞与年2回＋毎月のインセンティブ ※経験・能力に応じて決定 賞与:年2回 インセンティブ:あり ★店舗オープン毎にインセンティブが発生！ 【店舗開発部の平均月収】※管理職除く20名平均／平均年齢37.1歳 436,364円＋別途賞与あり！ （平均月給30万円＋インセンティブ） 【年収モデル】 入社2年／26歳／683万円（月給35万円＋インセンティブ＋賞与） 入社5年／40歳／1150万円（月給60万円＋インセンティブ＋賞与） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ |
| 採用担当者からのひとこと | お気軽にご応募下さい！ |
| 電話番号 | 070-3304-6853 |
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