【仕事内容】
誰よりも早く新作ゲームに触れられる、ゲーム好きにはたまらないポジション。プレイヤー目線で品質を高めていきます。
◆ お仕事の流れ
STEP1【担当タイトルの把握】その日にプレイするタイトルと検証範囲を確認します。
STEP2【シナリオプレイ】ストーリーを進めながら進行不能やテキストの誤りをチェックします。
STEP3【やり込み検証】アイテムや対戦モードなど、細かな仕様の動作を確認します。
STEP4【レポート作成】気づいた点をテンプレートに沿ってまとめ、チームに共有します。
◆ 携わるプロジェクト例
・育成シミュレーションゲーム
・リズムゲーム
・パズル・カジュアルゲーム
・VRゲーム
◆ 入社後のサポート体制
初日はゲーム機の操作方法や社内ルールの説明から。チーム制なので一人で抱え込むことはありません。
◆ 1日のスケジュール例
9:15｜出社・朝礼（今日のタスク確認）
9:30｜プレイ検証スタート
12:00｜お昼休憩
14:15｜検証再開・バグレポート作成
17:15｜リーダーと進捗確認
18:15｜業務終了！おつかれさまでした。
＼ 歓迎するのはこんな方 ／
・気づいたことを文章で分かりやすく伝えられる方
・ゲーム業界で長く働きたい方
・ジャンルを問わずゲームに触れてきた方
※ゲーム業界未経験の方も大歓迎です。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:15〜18:15 休憩1時間 |
| 休日・休暇 | ◆ 年間休日122日 ◆ 土日祝休み（完全週休2日制） ◆ 年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇・GW休暇 ◆ 有給休暇（取得率82%） |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与 月給 27万円 〜 49万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定。試用期間（3ヶ月）も条件変更なし。 ◆諸手当・待遇 昇給随時／賞与年2回（業績連動） 社内クラブ活動支援 残業手当全額支給（1分単位） 給与前払い制度あり（規定あり） 健康診断（年1回）・インフルエンザ予防接種補助 家族手当あり 借り上げ社宅制度（家賃一部会社負担） 交通費支給（月3万円まで） 社内表彰制度（MVP・四半期賞） 確定拠出年金制度 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 採用までの流れ | 1．ご応募 2．面接（職場見学も可能です） 3．内定 履歴書は面接当日のご持参で構いません。まずはお気軽にご応募ください。 |
| 給与 |
月給270000円~490000円
◆月給27万円〜49万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与 ※これまでの経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆年収例（イメージ） 年収388万円（入社1年目／月給27万円＋諸手当＋賞与） 年収532万円（入社2〜3年目・中堅メンバー／月給38万円＋諸手当＋賞与） 年収698万円（入社4年目以降・リーダー職／月給49万円＋諸手当＋賞与） |
| 採用担当者からのひとこと | 最後までお読みいただき、ありがとうございます！川崎市麻生区の拠点では、未経験から入社した先輩たちが多数活躍しています。入社後の研修はもちろん、配属後もチームでしっかりサポートしますので、少しでも興味を持っていただけたらお気軽にご応募ください。 |
| 電話番号 | 09093332872 |
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