【仕事内容】
発売前の新作ゲームを実際にプレイしながら「バグがないか」「遊びやすいか」をチェックするゲームテスターのお仕事です。
◆ 具体的な業務ステップ
STEP1【テスト項目書の確認】「このステージでこの操作をする」など確認すべき項目をチェックします。
STEP2【実機プレイ】実際にゲームをプレイし、フリーズや表示崩れがないか確認します。
STEP3【不具合の報告】見つけたバグは再現手順とあわせて開発チームへ報告します。
STEP4【修正確認】修正版のビルドで再プレイし、直っているかを確認したら完了です。
◆ こんな案件があります
・PCゲームの国内版
・ネット対戦ゲーム
・リズムゲーム
・大手パブリッシャーの家庭用ゲーム
◆ 入社後のサポート体制
研修では「バグの見つけ方」「伝わる報告の書き方」をレクチャー。配属後もリーダーが毎日フォローします。
◆ 1日のスケジュール例
8:30｜出社・朝礼（今日のタスク確認）
8:45｜プレイ検証スタート
12:00｜お昼休憩
13:30｜検証再開・バグレポート作成
16:30｜リーダーと進捗確認
17:30｜業務終了！おつかれさまでした。
＼ 歓迎するのはこんな方 ／
・気づいたことを文章で分かりやすく伝えられる方
・新作ゲームにいち早く触れたい方
・チームで一つの作品を仕上げることにやりがいを感じる方
※ゲーム業界未経験の方も大歓迎です。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 休憩60分（12:00〜13:00） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝休み）＋年間休日123日。 年末年始休暇・誕生日休暇・特別休暇・アニバーサリー休暇・夏季休暇を完備しています。 有給取得率は88%で、休みやすい職場です。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与 月給 34万円 〜 50万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定。試用期間（3ヶ月）も条件変更なし。 ◆諸手当・待遇 昇給年1回／賞与年2回（業績連動） 役職手当 社内表彰制度（MVP・四半期賞） 確定拠出年金制度 健康診断（年1回）・インフルエンザ予防接種補助 給与前払い制度あり（規定あり） 交通費支給（月3万円まで） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 採用までの流れ | 【STEP1】応募フォームよりご応募 【STEP2】書類選考（3営業日以内にご連絡） 【STEP3】面接（1回のみ） 【STEP4】内定 応募から内定までは最短1週間。入社日はご希望に合わせて調整します。 |
| 給与 |
月給340000円~500000円
◆月給34万円〜50万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与 ※これまでの経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆年収例（イメージ） 年収472万円（入社1年目／月給34万円＋諸手当＋賞与） 年収586万円（入社2〜3年目・中堅メンバー／月給42万円＋諸手当＋賞与） 年収690万円（入社4年目以降・リーダー職／月給50万円＋諸手当＋賞与） |
| 採用担当者からのひとこと | 最後までお読みいただき、ありがとうございます！相模原市南区の拠点では、未経験から入社した先輩たちが多数活躍しています。入社後の研修はもちろん、配属後もチームでしっかりサポートしますので、少しでも興味を持っていただけたらお気軽にご応募ください。 |
| 電話番号 | 09093332872 |
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