【仕事内容】
リリース前のゲームを決められた手順でプレイし、表示崩れや進行不能などのバグを洗い出すお仕事です。
◆ 業務の進め方
STEP1【プレイ準備】ゲーム機・スマホ端末に検証用データをセットします。
STEP2【動作チェック】キャラクターの動きやエフェクト、サウンドの再生などを確認します。
STEP3【バグ報告】発生条件を整理して報告。先輩がフォローするので安心です。
STEP4【再検証】アップデート版で問題が解消したかを確かめます。
◆ 携わるプロジェクト例
・PCゲームの国内版
・育成シミュレーションゲーム
・ネット対戦ゲーム
・VRゲーム
◆ 入社後の流れ（研修サポート）
初日はゲーム機の操作方法や社内ルールの説明から。チーム制なので一人で抱え込むことはありません。
◆ 1日のスケジュール例
9:30｜出社・朝礼（今日のタスク確認）
9:45｜プレイ検証スタート
12:00｜お昼休憩
14:30｜検証再開・バグレポート作成
17:30｜リーダーと進捗確認
18:30｜業務終了！おつかれさまでした。
＼ こんな方をお待ちしています ／
・ゲーム業界で長く働きたい方
・ジャンルを問わずゲームに触れてきた方
・細かなバグや違和感に気づける観察力がある方
※第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:30〜18:30 休憩1時間 |
| 休日・休暇 | 休日は土日祝、年間休日125日。 夏季休暇・年末年始休暇・誕生日休暇・特別休暇あり。 有給休暇は半日単位でも取得可能です（取得率90%）。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与 月給 28万円 〜 41万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定。試用期間（3ヶ月）も条件変更なし。 ◆諸手当・待遇 昇給年1回／賞与あり 寮完備（家具家電付き・ワンルーム） 退職金制度（勤続3年以上） PC・モニター等の業務機材貸与 書籍購入・セミナー参加費用補助 交通費支給（月3万円まで） 引越し費用補助あり 食事補助制度（ランチ代補助） 健康診断（年1回）・インフルエンザ予防接種補助 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 採用までの流れ | 応募 → 面接（1回）→ 内定 の3ステップです。 最短で応募から5日以内に内定が出た実績もあります。 入社時期は最大3か月先まで相談に応じます。 |
| 給与 |
月給280000円~410000円
◆月給28万円〜41万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与 ※これまでの経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆年収例（イメージ） 年収382万円（入社1年目／月給28万円＋諸手当＋賞与） 年収478万円（入社2〜3年目・中堅メンバー／月給34万円＋諸手当＋賞与） 年収602万円（入社4年目以降・リーダー職／月給41万円＋諸手当＋賞与） |
| 採用担当者からのひとこと | 最後までお読みいただき、ありがとうございます！千葉市中央区の拠点では、未経験から入社した先輩たちが多数活躍しています。入社後の研修はもちろん、配属後もチームでしっかりサポートしますので、少しでも興味を持っていただけたらお気軽にご応募ください。 |
| 電話番号 | 09093332872 |
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