【仕事内容】
家庭用ゲーム機やスマホ向けの新作タイトルをプレイし、不具合を見つけて開発チームに報告するお仕事です。
◆ 具体的な業務ステップ
STEP1【担当タイトルの把握】その日にプレイするタイトルと検証範囲を確認します。
STEP2【シナリオプレイ】ストーリーを進めながら進行不能やテキストの誤りをチェックします。
STEP3【やり込み検証】アイテムや対戦モードなど、細かな仕様の動作を確認します。
STEP4【レポート作成】気づいた点をテンプレートに沿ってまとめ、チームに共有します。
◆ 携わるプロジェクト例
・育成シミュレーションゲーム
・パズル・カジュアルゲーム
・人気シリーズのスマホゲーム
・アクションゲームの新作
◆ 入社後の流れ（研修サポート）
ゲーム業界未経験でも大丈夫。報告フォーマットやツールの使い方から学べる研修があります。その後は先輩と一緒にプレイしながらコツをつかみましょう。
◆ 1日のスケジュール例
8:30｜出社・朝礼（今日のタスク確認）
8:45｜プレイ検証スタート
12:00｜お昼休憩
13:30｜検証再開・バグレポート作成
16:30｜リーダーと進捗確認
17:30｜業務終了！おつかれさまでした。
＼ こんな方にピッタリ ／
・好きなことを仕事にしたい方
・ゲームをプレイするのが好きな方
・ジャンルを問わずゲームに触れてきた方
※第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 休憩60分（12:00〜13:00） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝休み）＋年間休日120日。 夏季休暇・誕生日休暇・慶弔休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇・特別休暇を完備しています。 有給取得率は82%で、休みやすい職場です。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与 月給 26万円 〜 41万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定。試用期間（3ヶ月）も条件変更なし。 ◆諸手当・待遇 昇給年2回／賞与年1回＋決算賞与 住宅手当あり（月2万円） 確定拠出年金制度 社内表彰制度（MVP・四半期賞） 役職手当 給与前払い制度あり（規定あり） 交通費全額支給 資格取得支援制度（受験料・教材費会社負担） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 採用までの流れ | 書類選考なし！ご応募いただいた方全員と面接します。 面接では仕事内容や職場の雰囲気を詳しくご説明しますので、気になることは何でも聞いてください。 |
| 給与 |
月給260000円~410000円
◆月給26万円〜41万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与 ※これまでの経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆年収例（イメージ） 年収376万円（入社1年目／月給26万円＋諸手当＋賞与） 年収490万円（入社2〜3年目・中堅メンバー／月給34万円＋諸手当＋賞与） 年収602万円（入社4年目以降・リーダー職／月給41万円＋諸手当＋賞与） |
| 採用担当者からのひとこと | 最後までお読みいただき、ありがとうございます！渋谷区の拠点では、未経験から入社した先輩たちが多数活躍しています。入社後の研修はもちろん、配属後もチームでしっかりサポートしますので、少しでも興味を持っていただけたらお気軽にご応募ください。 |
| 電話番号 | 09093332872 |
以下のフォームをご記入の上、「今すぐ応募する！」ボタンを押してください。
