【仕事内容】
リリース前のゲームを決められた手順でプレイし、表示崩れや進行不能などのバグを洗い出すお仕事です。
◆ 具体的な業務ステップ
STEP1【プレイ準備】ゲーム機・スマホ端末に検証用データをセットします。
STEP2【動作チェック】キャラクターの動きやエフェクト、サウンドの再生などを確認します。
STEP3【バグ報告】発生条件を整理して報告。先輩がフォローするので安心です。
STEP4【再検証】アップデート版で問題が解消したかを確かめます。
◆ 担当する案件の一例
・パズル・カジュアルゲーム
・育成シミュレーションゲーム
・RPGの大型アップデート
・VRゲーム
◆ 入社後のサポート体制
初日はゲーム機の操作方法や社内ルールの説明から。チーム制なので一人で抱え込むことはありません。
◆ 1日のスケジュール例
8:30｜出社・朝礼（今日のタスク確認）
8:45｜プレイ検証スタート
12:00｜お昼休憩
13:30｜検証再開・バグレポート作成
16:30｜リーダーと進捗確認
17:30｜業務終了！おつかれさまでした。
＼ こんな方に向いています ／
・ジャンルを問わずゲームに触れてきた方
・チームで一つの作品を仕上げることにやりがいを感じる方
・ゲームをプレイするのが好きな方
※第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 休憩60分（12:00〜13:00） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝休み）＋年間休日120日。 年末年始休暇・GW休暇・リフレッシュ休暇・アニバーサリー休暇・特別休暇を完備しています。 有給取得率は92%で、休みやすい職場です。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与 月給 35万円 〜 52万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定。試用期間（3ヶ月）も条件変更なし。 ◆諸手当・待遇 昇給年2回／賞与あり 書籍購入・セミナー参加費用補助 引越し費用補助あり 役職手当 借り上げ社宅制度（家賃一部会社負担） 交通費支給（月3万円まで） 確定拠出年金制度 資格手当（対象資格取得で毎月支給） 給与前払い制度あり（規定あり） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 採用までの流れ | 1．ご応募 2．面接（職場見学も可能です） 3．内定 履歴書は面接当日のご持参で構いません。まずはお気軽にご応募ください。 |
| 給与 |
月給350000円~520000円
◆月給35万円〜52万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与 ※これまでの経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆年収例（イメージ） 年収478万円（入社1年目／月給35万円＋諸手当＋賞与） 年収592万円（入社2〜3年目・中堅メンバー／月給44万円＋諸手当＋賞与） 年収724万円（入社4年目以降・リーダー職／月給52万円＋諸手当＋賞与） |
| 採用担当者からのひとこと | 「新しいことに挑戦したい」その気持ちを全力で応援します。入社後のキャリアは面談でしっかり一緒に考えますので、まずはお気軽にエントリーしてください。千葉市中央区拠点のメンバー一同、お待ちしています！ |
| 電話番号 | 09093332872 |
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