【仕事内容】
誰よりも早く新作ゲームに触れられる、ゲーム好きにはたまらないポジション。プレイヤー目線で品質を高めていきます。
◆ お仕事の流れ
STEP1【担当タイトルの把握】その日にプレイするタイトルと検証範囲を確認します。
STEP2【シナリオプレイ】ストーリーを進めながら進行不能やテキストの誤りをチェックします。
STEP3【やり込み検証】アイテムや対戦モードなど、細かな仕様の動作を確認します。
STEP4【レポート作成】気づいた点をテンプレートに沿ってまとめ、チームに共有します。
◆ 携わるプロジェクト例
・育成シミュレーションゲーム
・大手パブリッシャーの家庭用ゲーム
・RPGの大型アップデート
・リズムゲーム
◆ 研修について
ゲーム業界未経験でも大丈夫。報告フォーマットやツールの使い方から学べる研修があります。その後は先輩と一緒にプレイしながらコツをつかみましょう。
◆ 1日のスケジュール例
9:00｜出社・朝礼（今日のタスク確認）
9:15｜プレイ検証スタート
12:00｜お昼休憩
14:00｜検証再開・バグレポート作成
17:00｜リーダーと進捗確認
18:00｜業務終了！おつかれさまでした。
＼ こんな方をお待ちしています ／
・好きなことを仕事にしたい方
・プレイヤー目線で改善点を考えるのが好きな方
・気づいたことを文章で分かりやすく伝えられる方
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 休憩60分（12:00〜13:00） |
| 休日・休暇 | 年間休日123日／完全週休2日制（土日祝） 休暇：年末年始休暇・アニバーサリー休暇・リフレッシュ休暇・誕生日休暇 有給休暇：入社半年後に付与（取得率85%） |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与 月給 27万円 〜 43万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定。試用期間（3ヶ月）も条件変更なし。 ◆諸手当・待遇 昇給随時／賞与年2回 確定拠出年金制度 社内表彰制度（MVP・四半期賞） 交通費全額支給 社員持株会 借り上げ社宅制度（家賃一部会社負担） PC・モニター等の業務機材貸与 食事補助制度（ランチ代補助） 給与前払い制度あり（規定あり） 社内クラブ活動支援 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 採用までの流れ | 応募から内定まで、最短1〜2週間程度を予定しています。 現在お仕事をされている方も、面接日や入社日は柔軟に調整いたしますのでご相談ください！ ※「まずは仕事内容を詳しく聞いてみたい」というカジュアルな面談も歓迎です！ |
| 給与 |
月給270000円~430000円
◆月給27万円〜43万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与 ※これまでの経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆年収例（イメージ） 年収382万円（入社1年目／月給27万円＋諸手当＋賞与） 年収496万円（入社2〜3年目・中堅メンバー／月給35万円＋諸手当＋賞与） 年収606万円（入社4年目以降・リーダー職／月給43万円＋諸手当＋賞与） |
| 採用担当者からのひとこと | 数ある求人の中からご覧いただき、ありがとうございます。「長く安心して働ける職場」を目指し、休日や待遇の改善に取り組んでいます。千葉市若葉区勤務で腰を据えて働きたい方のご応募をお待ちしています！ |
| 電話番号 | 09093332872 |
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