【仕事内容】
発売・公開前の製品をいち早く触り、「使いにくい」「動かない」を見つけて改善につなげるお仕事です。
◆ 業務の進め方
STEP1【テスト仕様書の確認】チェックする操作や確認ポイントが書かれたリストを確認します。
STEP2【製品の動作チェック】仕様書に沿ってスマホやPCを操作し、画面の表示や動きを確認します。
STEP3【不具合の報告】エラーを見つけたら専用フォーマットに入力して開発チームへ報告します。
STEP4【修正後の再確認】修正版で問題が解消しているかをもう一度チェックして完了です。
◆ 携わるプロジェクト例
・大手メーカーのスマート家電
・フリマ・ECアプリ
・ポイントカードアプリ
・カーナビ・車載システム
◆ 入社後のサポート体制
研修期間は約2週間。テストの考え方や報告書の書き方をしっかり学んでから現場に入るので安心です。
◆ 1日のスケジュール例
8:30｜出社・朝礼（今日のタスク確認）
8:45｜テスト業務開始（集中して作業！）
12:00｜お昼休憩
13:30｜テスト再開・不具合の報告書作成
16:30｜チーム内で進捗共有
17:30｜業務終了！おつかれさまでした。
＼ こんな方をお待ちしています ／
・コツコツとしたチェック作業が得意な方
・間違い探しやパズルが好きな方
・細かい違いや違和感に気づける方
※未経験の方も大歓迎。研修でしっかりサポートします。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 休憩60分（12:00〜13:00） |
| 休日・休暇 | 休日は土日祝、年間休日122日。 夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇・慶弔休暇・特別休暇あり。 有給休暇は半日単位でも取得可能です（取得率92%）。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与 月給 26万円 〜 51万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定。試用期間（3ヶ月）も条件変更なし。 ◆諸手当・待遇 昇給年1〜2回／賞与年2回（業績連動） 家族手当あり 引越し費用補助あり 資格取得支援制度（受験料・教材費会社負担） 社内表彰制度（MVP・四半期賞） 交通費支給（月3万円まで） 社内クラブ活動支援 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 採用までの流れ | 【STEP1】応募フォームよりご応募 【STEP2】書類選考（3営業日以内にご連絡） 【STEP3】面接（1回のみ） 【STEP4】内定 応募から内定までは最短1週間。入社日はご希望に合わせて調整します。 |
| 給与 |
月給260000円~510000円
◆月給26万円〜51万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与 ※これまでの経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆年収例（イメージ） 年収376万円（入社1年目／月給26万円＋諸手当＋賞与） 年収538万円（入社2〜3年目・中堅メンバー／月給38万円＋諸手当＋賞与） 年収732万円（入社4年目以降・リーダー職／月給51万円＋諸手当＋賞与） |
| 採用担当者からのひとこと | 私たちのチームには、前職も年齢もさまざまなメンバーが集まっています。共通しているのは「ものづくりが好き」という気持ちだけ。練馬区のオフィスで、あなたと一緒に働けるのを楽しみにしています。 |
| 電話番号 | 09093332872 |
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