【仕事内容】
家庭用ゲーム機やスマホ向けの新作タイトルをプレイし、不具合を見つけて開発チームに報告するお仕事です。
◆ お仕事の流れ
STEP1【テスト項目書の確認】「このステージでこの操作をする」など確認すべき項目をチェックします。
STEP2【実機プレイ】実際にゲームをプレイし、フリーズや表示崩れがないか確認します。
STEP3【不具合の報告】見つけたバグは再現手順とあわせて開発チームへ報告します。
STEP4【修正確認】修正版のビルドで再プレイし、直っているかを確認したら完了です。
◆ 携わるプロジェクト例
・ネット対戦ゲーム
・大手パブリッシャーの家庭用ゲーム
・パズル・カジュアルゲーム
・アクションゲームの新作
◆ 研修について
ゲーム業界未経験でも大丈夫。報告フォーマットやツールの使い方から学べる研修があります。その後は先輩と一緒にプレイしながらコツをつかみましょう。
◆ 1日のスケジュール例
8:45｜出社・朝礼（今日のタスク確認）
9:00｜プレイ検証スタート
12:00｜お昼休憩
13:45｜検証再開・バグレポート作成
16:45｜リーダーと進捗確認
17:45｜業務終了！おつかれさまでした。
＼ こんな方にピッタリ ／
・チームで一つの作品を仕上げることにやりがいを感じる方
・気づいたことを文章で分かりやすく伝えられる方
・新作ゲームにいち早く触れたい方
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:45〜17:45 休憩60分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝休み）＋年間休日126日。 年末年始休暇・GW休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇・夏季休暇を完備しています。 有給取得率は82%で、休みやすい職場です。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与 月給 25万円 〜 44万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定。試用期間（3ヶ月）も条件変更なし。 ◆諸手当・待遇 昇給年1回／賞与あり 健康診断（年1回）・インフルエンザ予防接種補助 交通費全額支給 引越し費用補助あり 借り上げ社宅制度（家賃一部会社負担） 家族手当あり 確定拠出年金制度 社内表彰制度（MVP・四半期賞） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 採用までの流れ | 応募から内定まで、最短1〜2週間程度を予定しています。 現在お仕事をされている方も、面接日や入社日は柔軟に調整いたしますのでご相談ください！ ※「まずは仕事内容を詳しく聞いてみたい」というカジュアルな面談も歓迎です！ |
| 給与 |
月給250000円~440000円
◆月給25万円〜44万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与 ※これまでの経験・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆年収例（イメージ） 年収346万円（入社1年目／月給25万円＋諸手当＋賞与） 年収490万円（入社2〜3年目・中堅メンバー／月給34万円＋諸手当＋賞与） 年収648万円（入社4年目以降・リーダー職／月給44万円＋諸手当＋賞与） |
| 採用担当者からのひとこと | 最後までお読みいただき、ありがとうございます！京都市山科区の拠点では、未経験から入社した先輩たちが多数活躍しています。入社後の研修はもちろん、配属後もチームでしっかりサポートしますので、少しでも興味を持っていただけたらお気軽にご応募ください。 |
| 電話番号 | 09093332872 |
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